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公司快速发展，人力组织扩编，宝绿特为提升员工的专业技能和综合素质以满足公司快速发展的需求，自2024年初起开展长期系统化的内部讲师养成及培训工作。在公司高层领导高度重视、大力支持下，结合公司各部门的实际要求，浙江宝绿特环保技术工程有限公司各项培训工作高质、高效推进中。
秉持 “加强理论、注重实效” 的理念，把专业训、技能训、通识训作为重点课程。资源共享，经验交流，着重加强职工各项基础技能培训，增进各工种相互之间的沟通、理解以推进内部工作开展。
培训及养成公司优秀资深技能职工担任内部讲师，以参训人员课程需求为前提，结合实际工作中出现的问题开发相应课程，确保内部培训工作贴合实际、高效开展。同时，积极探索和创新培训方式方法，引进外部先进、专业的教学课程，不断提高培训的效果，增强职工专业技能。
截止2024年5月，共组织开展线上、线下、委外等培训工作近40次，参训总人次300余人，培训考试合格率98%，内训课程整体平均满意度93.23%。
通过培训，职工专业技能知识方面不断提升，岗位技能知识认知更加清晰，为宝绿特持续发展、企业文化建设以及打造高效团队奠定了坚实的基础。
我们确保培训结果能够真正落到实处，使职工从知识学习充实自己，到尽职尽责、认真工作的态度，公司的事就是自己的事到拒绝敷衍，运用所学知识负责任地把工作做彻底。